Självbetjäning?
Många av våra användare "självbetjänar": de hittar Kerika på egen hand, ofta genom Google Workspace Marketplace, Box App Store, Chrome Web Store, Apple App Store, eller Google Play Store, och de klarar sig bra med att komma igång på egen hand.
Och det är bra, eftersom vi anstränger oss för att göra Kerika till en lättanvänd produkt som vem som helst, var som helst, kan plocka upp och vara produktiv med på några sekunder.
Eller Fullbetjäning?
Andra har välkomnat vår hjälp när de övergår från en traditionell "Waterfall" projektledningsfilosofi till en Lean- eller Agil modell, särskilt när detta innebär distribuerade team.
För dem som behöver hjälp är Kerika glada att erbjuda professionella tjänster för att underlätta den organisatoriska omvandlingen.
Vi har hjälpt ett antal organisationer från privat sektor, offentlig sektor och ideell sektor att framgångsrikt övergå till en Lean/Agil modell, särskilt när detta innebär distribuerade team.
Och vi skulle vara glada att hjälpa dig också.
Utbildning
Vi erbjuder utbildning på plats för organisationer och team som är nya inom visuell uppgiftshantering, Lean, Agile, Scrum eller Kanban.
Vår utbildning betonar det praktiska användandet av Kerika inom kundens organisation: istället för att bara ge en teoretisk översikt av verktyget involverar utbildningen alltid riktiga team som arbetar med riktiga projekt.
Ett typiskt utbildningsprogram består av 3 sessioner, vardera med en varaktighet på 2-3 timmar, organiserade enligt följande:
Session Ett: Introduktion till Uppgiftstavlor och Översikt av Kerikas funktionalitet
Lean vs. Agile, Kanban vs. Scrum
Grundläggande begrepp för online-tavlor, vad som skiljer sig från traditionell process
Begrepp om arbetsflöden: kort vs. kolumner vs. mallar
Konfigurera ditt Kerika-konto
Kontoinnehav
Personer och roller
Integrering av innehåll och chatt
Resultat: alla i utbildningssessionen har fungerande Kerika-konton och har antingen byggt sin egen starttavla eller har anslutit sig till någon annans tavla och har hands-on-upplevelse.
Session Två: mer Kerika-funktionalitet + start på ett faktiskt projekt
Använda mallar
Använda whiteboards
Tags
Sök
Arbete-i-förlopp gränser
Identifiera ett riktigt projekt för pilotteamet
Börja bygga projektet
Resultat: människor har 1+ riktiga projekt de har börjat bygga och övergår från att lära till att göra.
Session Tre: fokus på faktiska projekt, bästa praxis
Plocka upp från Dag Två för att börja arbeta på riktigt projekt
Beroende på deltagarna kan detta vara alla som samarbetar om 1-2 tavlor
Förändringar i ledning och kultur för att optimera för Lean-team
Exportera data och FOIA-efterlevnad
Resultat: alla fullt utbildade och riktiga projekt pågår
Konsulttjänster
Vi hjälper organisationer som vill omforma sina interna arbetsledningsprocesser för att övergå till en Agil eller Lean modell.
- Vi har hjälpt statliga och länsregeringar att förstå sina befintliga processflöden och utveckla bättre arbetsflöden och bästa praxis för att hantera olika affärs- och teknikprojekt.
- Vi har hjälpt finansiella tjänsteföretag att omforma sina arbetsflöden och även omforma nyckelroller för personal för att bli mer Agila.
- Vi har hjälpt ideella organisationer att bli effektivare i att hantera distribuerade team av personal, volontärer och givare.
Dessa engagemang är vanligtvis korta och fokuserade på specifika team eller avdelningar. De kan vara korta, bara några dagar eller några veckor, med uppföljningsbesök för att kontrollera framstegen.
Programutveckling
Vi utför anpassad programutveckling för organisationer som redan använder Kerika, som har hänvisats till oss av befintliga kunder. Vi har begränsade resurser för sådana projekt, så vi måste ofta avslå förfrågningar från organisationer som inte redan har en nära relation med oss. Ledsen för det.
