Samostatně?
Mnozí naši uživatelé se 'samostatně' orientují: Keriku často najdou sami, často skrze Google Workspace Marketplace, Box App Store, Chrome Web Store, Apple App Store, nebo Google Play Store, a bez problémů se sami pustí do práce.
A to je skvělé, protože se snažíme, aby byl Kerika snadno použitelným produktem, který si každý může vzít a okamžitě být produktivní.
Nebo plně servisováno?
A jiní vítají naši pomoc, když přecházejí od tradiční filozofie projektového řízení "Waterfall" k modelu Lean nebo Agile, zejména pokud jde o distribuované týmy.
Pro ty, kteří potřebují pomoc, je Kerika ráda, že nabízí profesionální služby k usnadnění organizační transformace.
Pomohli jsme řadě organizací z soukromého sektoru, veřejného sektoru a neziskového světa úspěšně přejít na model Lean/Agile, zejména pokud jde o distribuované týmy.
A budeme rádi, když pomůžeme i vám.
Školení
Poskytujeme školení na místě pro organizace a týmy, které jsou nové v oblasti vizuálního řízení úkolů, Lean, Agile, Scrum nebo Kanban.
Naše školení zdůrazňuje praktické využití Kerika ve firmě zákazníka: místo toho, abychom poskytovali pouze teoretický přehled o nástroji, zahrnuje školení vždy skutečné týmy, které pracují na reálných projektech.
Typický výcvikový program se skládá z 3 sezení, každé trvající 2-3 hodiny, a je organizován následovně:
První sezení: Úvod do úkolových desek a přehled funkčnosti Keriky
Lean vs. Agile, Kanban vs. Scrum
Základní koncepty online desek, rozdíly oproti tradičním procesům
Koncept pracovního postupu: karty vs. sloupce vs. šablony
Nastavení účtu Kerika
Vlastnictví účtu
Lidé a role
Integrace obsahu a chatu
Výsledek: všichni účastníci školení mají funkční účty Kerika a buď sami vytvořili svou vlastní startovací desku, nebo se připojili k desce někoho jiného a získali praktické zkušenosti.
Druhé sezení: více funkčnosti Keriky + začátek na skutečném projektu
Použití šablon
Použití bílých desek
Značky
Hledání
Omezení práce v průběhu
Vybrání skutečného projektu pro pilotní tým
Začátek budování projektu
Výsledek: lidé mají 1+ skutečné projekty, na kterých začali pracovat, a přecházejí od učení k činům.
Třetí sezení: zaměřeno na skutečné projekty, osvědčené postupy
Navazujeme na druhý den a začínáme pracovat na skutečném projektu
V závislosti na účastnících může jít o spolupráci všech na 1-2 deskách
Řízení a kulturní změny pro optimalizaci pro lean týmy
Export dat a dodržování FOIA
Výsledek: všichni jsou plně vyškoleni a skutečné projekty jsou v plném proudu
Konzultace
Pomáháme organizacím, které chtějí přepracovat své interní procesy řízení práce, přechodem na model Agile nebo Lean.
- Pomohli jsme státním a okresním vládním agenturám porozumět jejich stávajícím procesním tokům a vyvinout lepší pracovní postupy pro správu škály podnikových a technických projektů.
- Pomohli jsme finančním službám přepracovat jejich pracovní postupy a dokonce přepracovat klíčové role pro personál, aby se stali agilnějšími.
- Pomohli jsme neziskovým organizacím stát se účinnějšími při řešení distribuovaných týmů personálu, dobrovolníků a dárců.
Tyto zapojení jsou obvykle krátkodobé a silně zaměřené na konkrétní týmy nebo oddělení. Mohou trvat jen pár dní nebo několik týdnů s následnými návštěvami k ověření pokroku.
Vývoj softwaru
Pro organizace, které již používají Keriku a byly na nás odkázány stávajícími zákazníky, provádíme vývoj softwaru na zakázku. Na takové projekty máme omezené zdroje, takže často musíme odmítnout žádosti od organizací, které s námi nemají blízký vztah. Za to se omlouváme.
